M19 Manufaktur Für Organisationsberatung
Liderar humanamente. Dar forma efectiva al cambio.
Acerca de M19 Manufaktur Für Organisationsberatung M19 es una manufactura de consultoría con sede en Múnich, especializada en coaching, consultoría organizacional y desarrollo de liderazgo. El trabajo está orientado a la práctica y centrado en las personas. Servicios principales Coaching, gestión del cambio, supervisión de equipos, desarrollo de equipos y mediación forman el núcleo de los servicios. M19 apoya en el diseño de procesos de cambio y en el fortalecimiento de las competencias de liderazgo. Método de trabajo La consultoría combina métodos reflexivos con intervenciones concretas: talleres moderados, formatos de supervisión y acompañamiento mediador. Valores y Beneficios Comunicación clara, cambio sostenible y liderazgo capaz son promesas centrales. M19 acompaña a las organizaciones en el camino hacia equipos estables y resilientes. Aún no hay reseñasSea el primero en escribir una
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Servicios
2 servicios ofrecidos por M19 Manufaktur Für Organisationsberatung
Descripción Wir verbinden digitale Strategie mit menschenzentrierter Organisationsentwicklung, gestalten praxisnahe Transformationsfahrpläne und stärken Führung, Kommunikation sowie Umsetzungskompetenz für nachhaltige Digitalisierung.(2) Habilidades en Estrategia digital Strategic ConsultingDigitales Marketing
Más información sobre Estrategia digitalDescripción Wir konzipieren moderierte Team-Events und Workshops, die Kommunikation stärken, Konflikte klären und nachhaltige Teamdynamik durch supervisionale und mediative Formate schaffen.(1) Habilidades en Eventos Team Building Organization
Más información sobre Eventos
Equipo
11 miembros en el equipo de M19 Manufaktur Für Organisationsberatung
HistoriaWir sind M19 Manufaktur Für Organisationsberatung aus München. Aus der täglichen Arbeit mit Führungskräften und Teams entstand der Wunsch, Struktur und Menschlichkeit zu verbinden. Oft sahen wir, wie Veränderungsprozesse an fehlender Kommunikation oder überlasteten Führungsebenen scheiterten. Das hat uns angetrieben: Wir entwickelten praxisnahe Coaching- und Moderationsformate, kombinierten Teamsupervision mit Mediation und setzten gezielt auf nachhaltige Führungskräfteentwicklung. Unser Alltag ist geprägt von ehrlichen Gesprächen, klaren Vereinbarungen und dem Mut, neue Wege auszuprobieren. Wir lernen gemeinsam mit unseren Auftraggebern — und feiern kleine Fortschritte genauso wie große Durchbrüche. Diese Haltung prägt jede Beratung, die wir in München und darüber hinaus begleiten.
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